“两品天赋增幅的六劫散仙，给我来十个。”

“两品天赋增幅？六劫散仙？十个？”

大乘期以二十块极品灵石起步，大乘后期达到惊人的一百八十块极品灵石，这还是不备天赋增幅的情况下。

如果受雇的修真者死去，因为客人的关系死去，客人将要支付数量惊人地赔偿，这个条款则是为了这些被雇佣的修真者着想。

“散仙有吗？”

见到中年人摇否定，辰寒耸了耸肩膀说：“那你直接说价格吧，另外我上没有灵石，可不可以用其他东西换？”

最低的雇佣等级的合期修为，每五天为一个基本周期。

试想一下，倘若雇主让一个只有合期的雇佣修真者，去单挑一大堆大乘期手，那不等于是让人家找死吗？

“放心，雇佣时这些人都会规定立下血誓，不可能对顾客有任何歹意。”

中年人好半天才缓过神来，立颠颠的跑了去，超过三劫的散仙都需要仙品宝才能雇用，通常十年八年都无人问津，今天到底是刮了什么风，来了这么个腰包发涨的暴发啊？

专门雇佣修真手的地方，这里受雇的人并非来自太一仙门，而是那些修为绝却不愿意加超级势力的独行侠。

整个幻霞仙城就是个销金窟，因此服务态度也好的不得了。

两人立被请了一间有阵法隔绝的静室，随着中年人的介绍，风衍听得脑袋都大了几圈。

合初期每雇佣五天需要五块下品灵石，合中期则是十五块，合后期达到了四十五块。如果想雇佣拥有天赋增幅的修真者，一个品阶增幅需要的灵石增加三倍，两个品阶增幅封。

渡劫初期十块中品灵石，以此类推渡劫后期的灵石数量达九十块，拥有天赋增幅者以三倍增加。

中年人倒也没有生气，耐心的解释：“是这样的，就拿一件初品仙来说吧。跟大乘期相当的一劫到三劫散仙就不说了，他们的雇佣价格还是照大乘期手计算，一件初品仙可以雇佣四劫散仙十年，五劫散仙三年，六劫散仙一年，毕竟仙太贵重了，不过再以五天为周期计算。当然了，如果公不需要雇佣那么长时间，也可以用仙品材料支付费用，比如炼制一柄初品仙飞剑十分之一的材料，可以雇佣普通四劫散仙一年，六劫散仙一个月。”

“有没有价目表？”

中年人差一跟摔在地上，连连摇说：“没有，整个神威院备案的散仙，都没有一个那层次的散仙，公您该不是跟我开玩笑吧？拥有两品天赋增幅的六劫散仙，还需要到神威院？”

“不行，雇佣关系仅限于幻霞仙城范围之内，离开仙城一步都算无效。”

“你看我像疯吗？”

“那我可以在雇佣期带他们去吗？”

“辰哥，你…你该不是疯了吧？”

两人刚走到门就有个文士打扮的中年人，满脸和气的微笑着迎了上来：“两位公是要雇佣修真者吗？”

神威院。

也正是这条规则的存在让这个行业的风险并不大，当然也不排除风险的可能，世上从来都没有一本万利的好事。无弹窗小说网迎大家光临

某人吊儿郎当的翘着二郎，嘿嘿怪笑：“既然要在街上横着走，那就要有足够的资本不是？”

“就是…不同修为的修真者的价格。”

“乖乖…当自己是夜总会的牌小啊？行！除了三十六个没增幅的四劫散仙，其他散仙全给我叫过来。”

辰寒无奈的翻了白，嘀咕了一句‘什么都没有还生意’，随即说：“那你们这最的散仙是什么修为？”

毕竟，加仙门杀人可以获得稳定的修真资源，然而门派内同样存在斗争，而且有条条框框的规矩束缚，因此也不是所有人都愿意加。他们宁愿通过其他方式获取修炼所用的各东西，在神威院等待雇佣就是一门路，雇佣关系并不等于主仆关系，客人一般情况下也不会让他们去死。

“价目表？”

“两个拥有一个品阶增幅的五劫散仙，没用增幅的五劫散仙九人。拥有两品增幅的四劫散仙一人，一品增幅的四劫散仙六人，没有增幅的四劫散仙三十六人，而且这些散仙不是等顾客挑选，还得他们看客人顺才行。”

“散仙？！”

辰寒当场就傻了，惊叫：“不是吧？五天一件仙？我疯了还是前辈您疯了？或者我听错了？”

“这个…当然不可能五天一件仙。”

中年人不由心里咯噔了一下，几乎可以肯定来了个大主顾，连忙说：“有有有！不过…散仙就不是用灵石来计算了，他们都是要仙丹、仙品材料和仙。”

“他们该不会见财起意，抢我的宝贝吧？”